Das Managementbüro im Wandel: repräsentativ ohne aufdringlich zu wirken, funktionell und Kommunikation unterstützend.
Unternehmen unserer Zeit sind einem extremen Wandel unterworfen. Jeder Einzelne benötigt die Fähigkeit, sich auf Veränderungen einzulassen. Ein Bewusstsein, das von Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative wie auch von Kreativität und Offenheit gegenüber Neuem geprägt ist, wird ein Unternehmen fit machen für die aktuellen und zukünftigen Herausforderungen.
In den letzten Jahrzehnten änderten sich durch neue Arbeitsformen die Anforderungen in den Führungsetagen. Hierarchische Strukturen wurden zunehmend abgebaut und heute ist die Aufgabe moderner Führungskräfte eher das Ausschöpfen von Potential und Kreativität der Mitarbeiter. Sie sind auch oft nicht mehr in jede Entscheidung eingebunden, sondern Teams entscheiden eigenständig über die nächsten Schritte und das weitere Vorgehen innerhalb eines Prozesses. Wenn sich Unternehmen agiler Planungsmethoden bedienen, ist ein klar definiertes Projektziel, ein linearer Ablauf mit definiertem Start und festgelegtem Ende gar nicht vorgesehen. Deshalb müssen Unternehmen an Veränderungen ganz anders herangehen als bisher und Ihre Büroeinrichtung auf die neuen Konzepte und Prozesse ausrichten.
Diesen Wandel sollten moderne Managermöbel unterstützen. Wir entwickeln für Sie Konzepte, um die Anforderungen an ein rasanteres Informationsmanagement, einen gesteigerten Kommunikationsbedarf und eine Teamführung auf Augenhöhe in Ihren Büros gut umzusetzen.
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